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福州日报9月8日(记者李白蕾)长期加热的员工温馨工程近日出炉。 昨天,市总工会表示,根据方案,市总工会每年集资1000万元建设职工温馨工程,使该工程在3年内在基层实现广泛覆盖,困难职工不重复专项救助最高5万元。

我市持续着实春送工作岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖和幸福福州·。 在考虑共享等员工系列企业品牌的基础上,提升员工温馨工程,实现工会合作事业常态化、长期化。

职工温馨工程以市、县、基层三级联动为支撑,建立常规困难机制帮助,特别是困难点帮助、突发困难及时帮助的工作结构,努力做到对困难职工帮助的全面覆盖、无遗漏。

各基层单位职工温馨工程基金可以灵活多样地设立,以工会经费预算安排、行政补助、职工支付、利息等为筹资渠道。 尊重员工意愿,灵活支付,困难员工少支付或少支付,动员高收入员工,在统一支付的基础上更加奉献爱心。 原参加全市职工医疗互助活动的资金可以继续缴纳,留给本单位职工温馨工程基金统一录用。

闽讯:福州市总工会每年筹集1成千上万 打造职工温暖工程

市总工会每年通过多渠道筹集资金1000万元用于职工温馨工程。 成立职工供暖工程专项救助考核组,及时研究县(市)区、产业工会报告的需要市总工会协助处理的特别困难的职工情况,比较困难职工的具体情况,不重复5000元以上5万元以下的专项救助。 经三级工会救助后,家庭基本生活仍然困难的,积极向省总工会提出进一步救助申请。

闽讯:福州市总工会每年筹集1成千上万 打造职工温暖工程

职工转暖工程资金专用于专项支出款项,全市各级工会加强资金录用和监管,所有救助金、慰问金考核发放多次集体研究,严格执行公示制度,拟救助名单在本级工会新闻平台公示,自主接受监督

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